Im Lehrgang kommen verschiedene Lehrmethoden zur Anwendung. Neben dem klassischen skriptunterstützten Lehrvortrag nehmen Diskussionen sowie das selbst gesteuerte und entdeckende Lernen eine wichtige Rolle ein. Die Gruppengröße ist auf 15 - 18 Personen beschränkt. Jedem Seminarteilnehmer wird während der gesamten Ausbildung ein Mentor zugeteilt. Damit ist gewährleistet, dass alle Teilnehmer eine qualitätsorientierte Ausbildung inkl. Coaching erhalten.

Selbstverständlich sind neben einer lückenlosen Präsenz an den Kurstagen auch einige Arbeiten in den Zwischenphasen zu erledigen. Das Pensum ist jedoch sicher ohne Weiteres neben einer Vollbeschäftigung gut zu meistern und sollte 2-5 Stunden pro Woche nicht überschreiten.

Die Leistungen der Teilnehmer werden aufgrund ihrer schriftlichen, mündlichen und praktischen Arbeit bewertet. Eine Zwischenprüfung ist abzulegen. Regelmäßig erhalten die Schulungsteilnehmer ebenso einen mündlichen Bericht ihres Leistungsstandes. Bei einem kritischen Leistungsstand werden die betroffenen Teilnehmer informiert. Der Ausbildungsabschluss erfolgt im Rahmen einer Projektarbeit.

Die Teilnehmer/innen unserer Weiterbildung, die die Lektionen lückenlos besuchen sowie die zu erwartenden Leistungen in Form einer schriftlichen und praktischen Abschlussprüfung erbringen, erhalten den Abschluss zum/zur:
"Diplomierten  Stressregulierungstrainer/in (CH)" -  abgenommen durch die Leadership Akademie Schweiz.